中国法院2019年度案例：雇员受害赔偿纠纷

最高人民法院、国家法官学院隆重推出！简便易用、权威实用！打造好读有用案例！含雇佣关系的确定、雇佣关系与承揽关系的区分、雇主与雇员的责任划分、雇主与其他被告第三人之间的责任划分、赔偿协议与标准、义务帮工的认定与责任承担等案例。

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国家法官学院案例开发研究中心持续20年编辑了享誉海内外的《中国审判案例要览》丛书，自2012年起推出《中国法院年度案例》丛书，旨在探索编辑案例的新方法、新模式，以弥补当前各种案例书的不足。

最高人民法院、国家法官学院隆重推出！简便易用、权威实用，打造“好读好用”的案例！含雇佣关系的确定、雇佣关系与承揽关系的区分、雇主与雇员的责任划分、雇主与其他被告第三人之间的责任划分、赔偿协议与标准、义务帮工的认定与责任承担等案例。★权威的作者国家法官学院案例开发研究中心持续20余年编辑了享誉海内外的《中国审判案例要览》丛书，自2012年起推出《中国法院年度案例》丛书，旨在探索编辑案例的新方法、新模式，以弥补当前各种案例书的不足。★强大的规模今年推出23本，含传统和新近的所有热点纠纷，这些案例是从全国各地法院收集到的上一年度审结的近万件典型案例中挑选出来的，具有广泛的选编基础和较强的代表性。★独特的内容不再有繁杂的案情，高度提炼案情和裁判要旨，突出争议焦点问题。不再有冗长的分析，主审法官撰写“法官后语”，展现裁判思路方法。